Anugerah BUMN 2023: Apresiasi Perusahaan BUMN Terbaik dan CEO Terbaik

Anugerah BUMN 2023: Apresiasi Perusahaan BUMN Terbaik dan CEO Terbaik

Jakarta, 15 Maret 2023 – BUMN Track didukung PPM Manajemen kembali menggelar Anugerah BUMN 2023 sebagai bentuk apresiasi kepada para CEO dan perusahaan BUMN yang berkiprah bagi pertumbuhan kinerja perusahaan. Anugerah BUMN 2023 yang memasuki tahun ke-12 mengangkat tema “Akselerasi Transformasi Digital, Inovasi dan Recovery Bisnis BUMN”.

Ketua Dewan Juri Anugerah BUMN 2023 sekaligus Menteri BUMN pertama Dr. Tanri Abeng, MBA mengatakan, pemenang The Best CEO tidak hanya dilihat dari peningkatan kinerja perusahaan namun juga dikaitkan dengan kepemimpinan yang mumpuni dalam mengelola strategi bisnis di era transisi epidemi. Kategori yang ditetapkan adalah CEO Visioner, Strategic Orientation, Driving Execution dan Talent Development.

Menurutnya, para pemenang CEO BUMN Terbaik dalam ajang Anugerah BUMN berpeluang masuk ke jajaran kursi kabinet, seperti yang terpilih menjadi Menteri ataupun Kepala Badan Publik oleh Presiden Joko Widodo dalam beberapa tahun terakhir. “Para pemenang Anugerah BUMN sesungguhnya memiliki kapasitas untuk menjadi anggota kabinet. Sebab para Direktur Utama BUMN memiliki kompetensi lebih lengkap yang menjadi modal utama dalam kepemimpinan,” ungkap Tanri Abeng pada Malam Anugerah BUMN 2023 di Hotel Sahid, Jakarta, Rabu 15 Maret 2023.

Dalam sambutannya, Aditayani Indra Kukila selaku Direktur PT Binaman Utama PPM Manajemen menyampaikan, “Perusahaan BUMN dan anak perusahaan ini mampu meningkatkan kontribusi dalam mendukung program prioritas nasional, BUMN diharapkan makin kompetitif ditengah persaingan, saat ini memang kita lihat beberapa tahun kebelakang kita mengalami banyak tantangan dalam mempercepat pemulihan dampak pandemi covid-19, hal ini tidak mudah pastinya di mana kita semua ditantang untuk meningkatkan akselerasi digital dan banyak inovasi yang memang harus dihasilkan.”

Kementerian BUMN dengan tegas mendorong setiap BUMN untuk menjalankan transformasi digital demi membangun kapasitas digitalnya dengan program making BUMN 4.0, hal ini tidak lain merupakan turunan dari program pemerintah pusat yang disebut making Indonesia 4.0. “Adapun PPM Manajemen di sini sebagai mitra strategis yang mendukung BUMN Track dalam mengapresiasi kinerja digitalisasi BUMN terhadap pencapaian bisnis dan bagaimana dampaknya kepada masyarakat melalui Anugerah BUMN 2023 yang sudah memasuki tahun ke-12,“ ungkap Ibu Dita begitu biasa ia disapa.

“Penghargaan tentunya kita berikan kepada perusahaan yang memberikan bukti terbaik dan juga kepada para CEO terbaik yang kita nilai pada tahun ini, PPM Manajemen pastinya dengan bangga mendukung perjalanan Anugerah BUMN dan siap berkontribusi lebih sebagai lembaga manajemen terintegrasi untuk membantu lebih banyak organisasi menjalankan transformasi, menghasilkan inovasi dan menghasilkan SDM nya,” lanjut Ibu Dita.

CEO BUMN Track SH Sutarto menjelaskan, sebanyak 104 perusahaan BUMN berpartisipasi dalam ajang Anugerah BUMN 2023. Jumlah ini mengecurut menjadi 73 perusahaan yang lolos seleksi tahap kedua berupa presentasi korporasi. Sementara itu, sebanyak 45 Direktur Utama BUMN dan Anak Perusahaan BUMN berkompetisi menjadi CEO terbaik melalui wawancara di penjurian tahap ketiga.

“Melalui ajang Anugerah BUMN 2023, BUMN Track sebagai media yang sudah terverifikasi Dewan Pers berupaya mengkomunikasikan hasil torehan kinerja positif BUMN baik dari sisi strategi transformasi, inovasi, pengelolaan talent, implementasi tata kelola perusahaan hingga pengembangan UMKM,” ungkap SH Sutarto.

Hasil Anugerah BUMN 2023, pemenang The Best CEO BUMN kategori CEO Visioner diraih Bobby Rosyidin Dirut PT LEN, kategori CEO Strategic Orientation diraih Bakir Pasaman Dirut Pupuk Indonesia Holding Company. Selanjutnya, CEO Driving Execution diperoleh Faizal R Rochmadi selaku Dirut PT POS. Kategori CEO Talent Development BUMN diraih M.Abdul Ghani Dirut Holding PTPN III yang berhasil mengubah culture SDM perkebunan menjadi pelaku korporasi yang profesional.

Sementara itu, Special Award Inspiring Leader CEO BUMN diraih Edi Witjara selaku Dirut PT INTI, CEO Innovative Leader diperoleh Wahyu Kuncoro Dirut Perum Perhutani, CEO Risk Underwriters Excellent diberikan kepada  Priyastomo selaku Dirut PT Askrindo, dan CEO Role Model of Woman Leaderships diperuntukan bagi Polana B. Pramesti Dirut Airnav.

Pada kategori The Best CEO Anak Perusahaan BUMN kategori Visioner terpilih David Pandapotan Sirait selaku Dirut IPC Peti Kemas. Kemudian, kategori CEO Strategic Orientation diraih Dendi Kurniawan selaku Dirut Pelita Air Service.

Selanjutnya, CEO Driving Execution diraih Rachmad Pribadi Dirut Pupuk Kaltim. Kemudian CEO Talent Development anak perusahaan diraih Budi Satria Dharma Purba selaku Dirut TELIN.

Special Award kategori Anak Perusahaan BUMN diraih Direktur Utama PNM Arief Mulyadi sebagai Inspiring Leader dan Dirut Petrokimia Gresik Dwi Annurogo Yang dinobatkan sebagai Innovative Leader. Selanjutnya, CEO Hybrid Business Model Excellent diraih M. Fankar Umran selaku Dirut PT BRI Asuransi Indonesia, CEO Digital Transformation Excellent diperoleh Maryadi Dirut PT Pupuk Kujang, serta CEO Business Diversification Excellent diraih TLN. Ahmad Malik Syah Dirut PT KA Logistik.

Special Award CEO Anak perusahaan kategori Shifting Products Excellent diraih Tri Wahyudi Saleh Dirut PT PUSRI, CEO Business Collaboration Excellent diraih Putut Ariwibowo Dirut PT Patra Jasa,  CEO Excellence Innovation on Healthy Air Management diperoleh Mohamad Arif Faisal Dirut PT GDPS dan peraih CEO Business Strategy Formulation Excellent adalah Subhan Direktur Utama PT Semen Gresik.

Sementara itu dalam kategori BUMN dan Anak Perusahaan BUMN Tbk, CEO Visioner diraih oleh Achmad Ardianto selaku Dirut PT Timah, kategori CEO Strategic Orientation diraih oleh Arsal Ismail Dirut PT Bukit Asam (PTBA) dan CEO Talent Development diberikan kepada Hadian Pramudita selaku Dirut PT Wika Gedung.

Selain menjaring CEO terbaik, ajang Anugerah BUMN juga memberikan apresiasi kepada perusahaan BUMN, Anak Perusahaan BUMN dan Perusahaan Tbk atas pencapaian bisnis dan dampaknya kepada masyarakat. Ada tujuan bagian kategori perusahaan yang dinilai, yakni Strategi Pemulihan, Inovasi Bisnis, Transformasi Digital, Transformasi Organisasi, tata Kelola Perusahaan (GCG), program Pengembangan UMKM dan Pengembangan Talenta & SDM Unggul.

Komunikasi Korporat